本分区统一保存脱敏后的工作日报、周报、月报、季度成果、试用期述职和绩效证据。内容以业务结果和可验证证据为主，不公开原始 Codex 对话、私人记录、客户数据或敏感日志。

目录约定

  • YYYY/日报/：按日期记录已完成工作、问题、证据和下一步。
  • YYYY/YYYY-MM_月报.md：按项目和业务成果汇总当月工作。
  • YYYY/YYYY-QN_季度成果台账.md：持续积累可用于述职和绩效的成果。
  • YYYY/述职/：阶段总结、能力成长、业务价值和后续计划。

2026 年六个月试用期述职按 2026-04-15 至 2026-10-15 的六个入职阶段维护，不以自然月代替阶段。前三阶段按 Git 等证据回溯，后三阶段由工作日 09:40 自动任务持续补充；自然月报继续作为辅助证据。

写作要求

每项成果至少说明业务背景、个人动作、实际结果、业务或工程价值、证据来源和剩余风险。已完成、已定位、方案待实施和仅讨论必须准确区分。

隐私边界

完整对话归档、个人成长记录和原始数据保留在本机；网站只发布适合长期检索的脱敏工作结论。